Conoce cuáles son los requisitos para trabajar en Cinépolis

Si te interesa trabajar en una de las cadenas de cines más importantes de México, lo primero que debes saber es cuáles son los requisitos para trabajar en Cinépolis. Partiendo de allí, sabrás si puedes aplicar a los diferentes puestos que oferta esta gran empresa.

Además de eso, te comentaremos cómo es trabajar para esa compañía, cuánto se gana y los beneficios de formar parte de su staff. ¡Sigue leyendo!

Requisitos para trabajar en Cinépolis

En primer lugar, debes estar al tanto de la documentación requerida para ser considerado al momento de realizar una entrevista en Cinépolis. Así que aquí te diremos lo que debes tener a la mano:

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  • Un documento de identificación, pueden ser la cédula de identidad o el pasaporte.
  • Síntesis curricular actualizada. Específica en ella tu formación, datos personales y otras experiencias en ámbitos similares.
  • Anexa copias de los títulos obtenidos.

Adicionalmente, es importante que cumplas con otros requisitos que son más generales, como por ejemplo:

  • Tener al menos 18 años de edad. Esto quiere decir que ya eres un adulto legalmente y puedes cumplir horario completo.
  • Tienes que estar disponible para cumplir con el horario establecido.
  • Al menos debes contar con una formación mínima de escolaridad secundaria.
  • Es importante que seas una persona proactiva, responsable y amable (especialmente si te toca atender al público).

Requisitos para un puesto en atención directa

Si quieres postularte a un cargo de este tipo debes cumplir con otros recaudos como:

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  • Tener mínimo el bachillerato culminado.
  • Contar con una edad entre 18 años y 25 años.
  • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con un día de descanso que es rotativo.
  • Debes contar con una experiencia mínima de atención al cliente.

Requisitos para trabajar en el área corporativa

En el caso de que aspires a un cargo del área corporativa, es fundamental que cuentes con ciertos requisitos:

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  • Tener una licenciatura en carreras relacionadas con el área a la que te postules. Por ejemplo, recursos humanos, contabilidad, ingeniería en sistemas, administración de empresas, entre otros.
  • Hablar inglés, por lo menos en un nivel básico.
  • Dominar el Excel a un nivel intermedio.
  • Contar con algo de experiencia en el área al que te estás postulando.

Cómo entrar a trabajar a Cinépolis

Una vez que ya sabes cuáles son los requisitos para trabajar en Cinépolis, es fundamental que conozcas de cerca el proceso para postularte.

Lo primero que debes saber al respecto es que puedes postularte de forma online. Para ello hace falta que te crees un usuario en su sitio web y luego evalúes la vacante que más te convenga.

Es importante que llenes los datos que se te solicitan, que cargues el currículo en formato PDF y que guardes toda la información dándole al link de aplicar.

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Si la empresa revisó tu postulación, te llegará al correo electrónico con una comunicación a partir de la cual se detallará tu proceso de reclutamiento.

No obstante, esto dependerá directamente del área de atracción del talento que es la que se encarga de revisar diariamente los currículos de las personas que llenan las vacantes.

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Cuánto se gana en Cinépolis

Claramente, definir un salario fijo es complejo porque este va a variar de acuerdo al puesto que se ocupe y a las responsabilidades que se asuman. No obstante, para que tengas una idea de los mismos, aquí te dejaremos el salario de acuerdo a algunos cargos:

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  • Empleado/a general: mensualmente 4.799 pesos.
  • Auxiliar de mantenimiento: al mes puede ganar 5.897 pesos.
  • Empleado/a multifuncional: tiene un salario de 5.114 pesos.
  • Cajero/a: recibe un aproximado de 4.573 pesos.
  • Taquillero/a: tiene un salario de 4.295 pesos.
  • Ayudante general de tienda: cuenta con un sueldo de 5.097 pesos.
  • Auxiliar de recursos humanos: cuenta con un salario mensual de 6.208 peos.
  • Auxiliar de almacén: le dan 5.825 pesos
  • Gerente de tienda: recibe al mes un sueldo de 21.964 pesos.

Cómo es trabajar en Cinépolis

Trabajar en Cinépolis puede ser una experiencia agradable, pues el ambiente de trabajo es divertido. Además, siempre estás al tanto de los avances del cine y, por supuesto, los empleados cuentan con numerosos valores que fomenta la empresa.

El ritmo de trabajo depende del puesto y del empleado. Por lo tanto, si el personal es bueno es probable que se le otorguen horas extras con mayor remuneración.

Sin embargo, si el desempeño no está cumpliendo con la expectativa, se le dan menos horas con la finalidad de que pueda descansar y reponer energía.

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Beneficios de trabajar en esta empresa

Aparte de los beneficios expresados en la ley, como lo es el sueldo, prestaciones y otros atractivos, también se ofrecen conocimientos que contribuyen al desarrollo de nuevas habilidades.

Por ejemplo, dentro de Cinépolis existe un programa llamado “Programa de Formación Integral” a partir del cual se estimulan la generación de habilidades referentes al liderazgo, técnicas y negocios.

También existen otros programas como lo son: Altos potenciales, ATC de Desarrollo y Aprendizaje y ACT Harvard Business Publishing.  Igualmente, otorgan becas para maestrías, idiomas y programas para el extranjero, entre otros.

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Preguntas frecuentes

¿Cuál es la edad para trabajar en Cinépolis?

Como se mencionó en la parte de los requisitos, es fundamental que la persona que se postule a cualquier puesto dentro de esta empresa cuente con por lo menos 18 años de edad. Al tener esta edad puede cumplir con cualquier clase de horario y recibir los beneficios de la ley completos.

¿Cómo son los horarios de trabajo en Cinépolis?

Es de lunes a domingo y los empleados cuentan con un día libre el cual se va rotando todas las semanas. En promedio se trabajan entre 6 y 7 horas diarias como máximo y en caso de que el empleado este estudiando, se pueden llegar a acuerdos para que cumpla con su formación a cabalidad.

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